1月29日，区生态环境分局召开干部作风建设交流研讨会。会议贯彻落实市、区两级2023年高质量发展动员暨干部作风建设大会精神，聚焦“干部作风转变年”重点任务，安排部署干部作风建设和全年工作，动员全局上下凝心聚力干事业，砥砺奋进争先进，奋力谱写生态任城高质量发展新篇章。

会上，王景春同志传达市区 2023 年高质量发展动员暨干部作风建设会议精神;张启前同志传达区委办公室印发《关于开展“中梗阻”问题专项整治活动的实施方案》;三是陈磊同志传达区委办公室印发《关于开展“副局长现象”专项整治活动的实施方案》；分局领导班子及科级干部结合个人思想、工作作风对照“35个问题”、“六个有没有”进行深刻查摆剖析，明确努力方向和整改措施，逐一进行了交流发言；最后张磊局长发表讲话，安排部署全年工作。纪委监委派驻第八组组长张元东，纪委监委派驻第七组副组长刘虎到会指导。

会议要求，要提高思想认识，按照分局年初定下的“1391”的工作目标，拉高标杆，与强者拼、与领先赛、与优胜比；扛牢生态保护红线，守牢环境质量底线。打好“蓝天保卫战”，推动大气环境质量持续改善。打好 “碧水攻坚战”，保障河流断面稳定达标。打好“净土防御战”，确保生态环境安全。

会议强调，2023年是争优争先突破年、重点任务攻坚年，要坚持“1391”总体工作思路，以党建引领和作风建设为统领，坚决打好“蓝天、碧水、净土”三大攻坚战，实施基层管理所规范化建设等九项重点工作突破行动，守牢一排底线。聚焦基层管理所规范化建设、聚焦执法大练兵争先进位、聚焦入湖河流100%达标、聚焦臭氧减排增优、聚焦监测监控政治业务能力双提升、聚焦四减四增减污降碳、聚焦“两委一专班”形成治污合力、聚焦点赞环保群众满意度大提升、聚焦攻坚突破树典型九项重点工作，实施“九大”突破行动。按照“严真细实快”的要求，狠抓工作落实，以“起步就是冲刺、开局就是决战”的精气神，持续打赢污染防治攻坚战。